ИТ-кадры

В рамках проекта по обучению на собственных продуктах оператора сейчас задействовано шесть дочерних компаний, планируется расширить этот перечень в 3 раза. Программы охватывают разные уровни подготовки — от базовых курсов до специалистов уровня Middle — по направлениям, таким как DevOps, аналитика данных, ИИ, мобильная разработка и другие.
Министр заявил, что развитие телекома сейчас связано с внедрением новых услуг и технологий. Для обеспечения независимости в инфраструктуре реализуется отечественное производство базовых станций, готовится к запуску низкоорбитальная группировка. Также увеличиваются инвестиции в развитие ПО и кадровый потенциал.
С 1 сентября этого года ведомство совместно с ключевыми российскими IT-компаниями планирует запустить программы подготовки высококвалифицированных кадров, включая посвященные сфере искусственного интеллекта. В рамках инициатив предполагается обязательное инвестирование IT-компаний в образовательные проекты за счет налоговых льгот.
Число сотрудников ИТ-компаний в России выросло на 50% за пять лет, превысив 1 млн человек. При этом спрос на кадры остается высоким. Максут Шадаев подчеркнул важность развития региональной ИТ-индустрии и поддержки кадрового потенциала страны. Одна из таких мер — Ит-ипотека, которой уже воспользовались около 5,5 тыс. раз.
По данным сервисов по поиску работы, количество вакансий специалистов по информационной безопасности за прошлый год увеличилось по разным оценкам на 17-50%. При этом количество резюме сократилось на 6%. Дефицит специалистов по ИБ мешает развитию ИТ-отрасли, считают эксперты.
Об этом премьер-министр рассказал, выступая на пленарной сессии форума Digital Almaty. Также он упомянул, что в 2026 году Россия планирует вывести на орбиту четыре космических аппарата связи. Их задача — предоставлять услуги по широкополосному доступу к быстрому интернету на всей территории России, включая Арктику. 
Наиболее востребованы программисты, далее с большим отрывом идут аналитики и исследователи данных, а также product- и project-менеджеры. Эксперты отмечают, что работодатели в ИТ все больше ориентированы на практический опыт и отдают преимущество выпускникам и студентам крупных вузов.
До конца года осталось чуть больше двух месяцев, которые, как и весь год в целом, наполнены индустриальными выставками и конференциями. "Кабельщик" традиционно подготовил подборку событий, которые представители телеком-, ТВ- и ИТ-рынка могут посетить в ноябре и декабре.
Российский бизнес увеличивает инвестиции в обучение молодых ИТ-специалистов, чтобы справиться с проблемой дефицита профильных кадров. Компании запускают в российских вузах партнерские программы бакалавриата и магистратуры по ИТ-специальностям.
Чаще всего к услуге аренды ИТ-специалиста для выполнения временной работы прибегают клиенты из финансового сектора, ИТ-компаний и ритейла. Самыми востребованными специалистами оказались системные аналитики, автотестировщики и разработчики на Java.